高端装备制造业是现代产业体系的“脊梁”，当前我国高端装备制造面临着运行性能及可靠性差的瓶颈问题，长期制约了高端装备产业的健康化发展。温州机械工程学会设计分会践行教育科技人才一体化的战略，联合瑞立集团瑞安汽车零部件有限公司、浙江金风科技有限公司，并协同温州大学激光与光电智能制造研究院，开展全省重点实验室重组工作，实验室聚焦极端工况下装备的健康运行共性问题，围绕“极端工艺工况、极端工作工况、极端环境工况”三大动态特性，开展设计-运行-维护全周期一体化监测-诊断-运维研究，包括动态特性建模与仿真、状态监测与智能控制、智能诊断与精准运维、智能监控与运维系统等关键核心技术，打造国际一流、多元协同的极端工况下装备全寿命周期状态监控与健康运维科技创新高地。具体为：

(一) 实验室重组后党建融合，教育科技实力倍增

实验室依托原2015年设立的“浙江省激光加工机器人重点实验室”进行重组，实验室2次考核2次全部优秀。经过2轮建设，实验室共获得浙江省科技进步二等奖2项、浙江省自然科学三等奖1项、中国专利金奖1项、国家级行业协会奖5项；重组后的实验室开展党建融合，党建共创，校企全面合作，获批省级样板党支部，坚持学城联动，教学科技人才一体化，服务地方打造科创高地。累计与200余家企业建立紧密合作关系。在过去五年获批国家重点研发计划项目3项、浙江省重大重点项目4项，其他省部级以上项目100余项；发表SCI论文600余篇，授权发明专利300余项，培养研究生500余人。面向经济主战场建设2家地方研究院，开展产学研用和成果转化工作，四技服务累积超过5000万元，转化成果152项，孵化企业23家，其中国家高新技术企业2家、科技型中小企业7家。

(二) 实验室重组后人才双聘双引，力量倍增

实验室主任为温州大学向家伟教授，博导，IET会士，省151人才工程重点层次、省万人、省“钱江学者”。担任浙江省“机械工程”一流学科负责人、国家一级学会中国振动工程学会常务理事、洪堡学者。主持国家基金重点、省基金重大等40余项，发表SCI论文300余篇、引用8000余次。排名1获省部级二等奖3项、中国侨界贡献奖等，入选全球学者库机械(中国)第32位。学术带头人共4人，分别为：（1）曹宇教授，博导，省万人、省杰青，主持国家高端科学仪器产业链攻关专项、省重点研发等20余项，发表SCI论文150余篇、引用3000余次，入选斯坦福大学“全球前2%顶尖科学家榜单”。（2）陈希章教授，博导，省万人、省“钱江学者”。主持国家基金合作专项、省重点研发等20余项，发表SCI论文150余篇、引用3000余次。兼任俄罗斯萨马拉国立研究大学客座教授。（3）杜思威教授，国家引才计划入选者，曾任新加坡科技研究局高级研究员。（4）瞿恩地高工，中组部第十批长期创新人才，国家风电工程技术中心主任。实验室共有省级人才12人，高级职称或博士占比91%。

（三） 实验室重组后教育科创融合，科创会企新高度

实验室重组注重产业链延伸和科技赋能优化，依托温州大学，联合瑞立集团瑞安汽车零部件有限公司、浙江金风科技有限公司，并协同温州大学激光与光电智能制造研究院，打造研发-测试-制造-应用全链条的国际一流科创平台。温州大学主要负责理论研究、技术创新与人才培养，瑞立集团主要负责理论方法模型在轨道交通无油风源系统上的验证与应用、标准制定与推广示范，金风科技主要负责理论方法模型在深远海风电机组上的验证与应用、标准制定与推广示范。温州大学激光与光电智能制造研究院负责理论方法模型在超快精密加工装备上的验证与应用、标准制定与推广示范。

瑞立集团是中国车辆制动系统领军企业，荣膺工信部单项冠军产品企业，已获国家认定企业技术中心、浙江省“未来工厂”、浙江省重点企业研究院等创新平台。金风科技是“全球新能源企业500强”，国内最大的海上风电大容量风机制造和出口基地，拥有国家风力发电工程技术研究中心，已建成全国最大的风电整机智能工厂。

（三） 实验室重组后教育科技人才一体化，优势显著

坚持“特色引领、错位发展、开放合作、面向产业、服务集群”的思路，围绕温州国家自主创新示范区建设，从“设计-运行-维护”全周期一体化实施数字赋能与提升，因此在主攻方向、地方产业支撑、产学研用全链条覆盖等方面具有不可替代的优势，特色鲜明。

（1）地方产业支撑：2023年浙江省装备制造业实现增加值10347亿元、温州市高端装备制造业实现增加值1619.8亿元，同比增长9.4%，高端装备产业规上工业研发费用同比增长13.5%。

（2）科创赋能产业：实验室深耕领域20余年，服务企业600余家，解决技术难题800余项。建设2家地方产业研究院，面向经济主战场，四技服务超5700万元。

（3）顶层战略设计：依托国家（温州）智能制造战略布局，开展“大实验室体系、大孵化器集群、大产业社区群落”，推动产教融合，赋能智能制造。

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